2020年に全世界を襲った新型コロナウイルス（COVID-19）の封じ込めに成功した台湾。その中心的な役割を担った若きデジタル担当閣僚が、本書の著者オードリー・タンだ。コロナ対策成功の秘密やデジタルと民主主義について、デジタルと教育、AIと社会・イノベーションなどについて語る。

企画書に賢そうなIT専門用語を並べてはみたものの、上司にその意味を尋ねられ、しどろもどろに……なんて恥ずかしい思いをする前に、知識はきちんと仕入れておきたい。今回紹介する「図鑑」ならば、コロナ禍以降のニューノーマル時代に対応した厳選100ワードを易しく学べるだろう。

儲けと貢献は両立できるのか。SDGsに取り組むことで中小零細企業でも集客・売上アップを実現できる。多くの企業や自治体・公的組織にコンサルティングを行い、収益改善や組織改善を実現してきた著者が、その豊富な実績を元にSDGsを生かす方法を解説する。

コロナ禍以降、日本社会は否応なくイノベーションを求められている。とはいえ、大半の社会人は目の前の仕事に追われ、改革を口にする暇さえないのが実情だ。ならば最初の一歩は「じっくり改革について考えられる時間を作ること」から。今回紹介する一冊はその助力になり得るだろう。

新しい技術やビジネスモデルを開発し、短期間で急成長するスタートアップにとって、資金獲得は極めて切実な課題となる。スタートアップに投資するベンチャー・キャピタル（VC）は彼らを支える大切なパートナーだ。しかし、VCからの投資を受けると会社を乗っ取られてしまうのではないのか、身ぐるみはがされてしまうのではないかなど、疑いの目で見ている人もいるだろう。伝説のVC共同経営者がVCの内幕から付き合い方を語る。

一所懸命説明したのに伝わらない。意見が欲しいのに盛り上がらない。誰でもわかる絶好のチャンスなのにゴーサインが出ない――会議でのコミュニケーションに戸惑いを感じている社会人はいますぐ図解スキルを磨くべし。難しく考える必要はない。丸と線さえ書けるなら1週間で身に付くスキルなのだ。

昨年末以降、注目を集めているQRコード決済。高額なハードウェア要らずでキャッシュレス決済に対応できる小規模店舗向けの切り札とも言われている。その概要、主なサービス、そしてQRコード決済を取り巻く環境など、ひと通りの基礎知識が欲しいならこの本がおすすめだ。

政府が推進する「働き方改革」の波に乗り遅れまいと、いま書店では働き方関連本が山積み。しかし、いったいどれを読めばいいのだろう……？　この連載では百戦錬磨のブックレビュアーが働き方改革やスマートワークに役立つ「働き方ブック」を厳選して紹介！　初回は、職場の問題は「地図化」して解決せよと説く一冊。

iPhone 7とほぼ同時にソフトバンク、au、ドコモの順に登場したリーズナブルな月間20GBのパケット料金パック。今回は20GBを駆使するとどんな使い方ができるか考えてみたい。想定したのは仕事でも私用スマホを使っているBYODユーザーだ。

ITと働き方改革が切り離せないように、ITとセキュリティもペアで考えることが必須。とはいえ我々は『自社にハッカーが侵入しても盗るものなんてないよ(笑)』『山ほどある会社からウチを選ぶわけない』などと妙な思い込みで油断しがち。今回紹介する本は、その甘えをギャグ混じりで一掃してくれる。

5年後に「崖」が待っていると言い切った経済産業省による衝撃的なレポート。そのタイトルには「DX」なる耳慣れない単語が掲げられていた。DX＝デジタルトランスフォーメーションは、働き方改革の次に来る、避けられない変革の波だ。本書はその必要性を解説してくれる。

今回から、近年サービス提供の主流になっている「サブスクリプション（サブスク）」を提供している企業に話を聞いてみる連載がスタートします。クラウドサービスを中心に広がっているサブスクは、これからのビジネスを支える礎となることは間違いありません。そんなサブスクを本サイトのアンバサダーである池澤あやかさんが取材していきます。

最近、様々な場面で聞かれるようになった「ダイバーシティ＆インクルージョン」。この言葉と概念はこれまでどのように議論され、広がってきたのか。組織の活性化と日本社会の未来における可能性について整理してみます。

CIO（最高情報責任者）は、まだ耳慣れない言葉かもしれない。しかし、ITの進展に伴って、企業内ではCIOの果たすべき役割が求められるようになっており、それは企業戦略やスマートワークの実現にも深くかかわる。多くの企業ではIT担当者にそのお鉢が回ってくる。そんな「新米CIO代理」がスマートワークのサポートを実現するためのノウハウを紹介していく。

社会を変えると言われる5G。日本でも2020年に向けての整備が進み始めている。しかし、「スマホの速度が速くなる」以上のインパクトを理解している人は案外少ないのでは？　この本を読むことで、世界中の企業が5G「ビジネス」に目の色を変えて注力する理由がわかるだろう。キーワードは「高速大容量通信」「超信頼・低遅延接続」「多数同時接続」だ。

働き方改革は自分でも始められる。PCとスマホ、そしてちょっとしたアイデアを駆使して10分単位の時短を積み重ねれば、お仕着せのノー残業デーよりも効率的に残業時間を減らせるのだ。この本にはその「ちょっとしたアイデア」が一冊にまとまっている。

6年後、世界最大の通販会社アマゾン（Amazon.com）が銀行を設立したら――。本書は、そんな大胆な仮説を元に、既存の金融産業を破壊するかもしれない新勢力「金融ディスラプター」の正体と彼らが保持する技術、そして次世代金融産業の条件ともいうべき「金融4.0」の概念を丁寧に解説してくれる。

働き方改革は仕事道具改革でもある。コスト一辺倒で選択すればよいというものでもない。この連載では、仕事へのマインドセットを変えてしまうような、メーカーのこだわりが光る仕事道具〈ワークツール〉を探し出して紹介する。初回は、トラブりがちなWeb会議を“普通の会話”にしてくれるヤマハのスピーカーフォンYVC-1000MSだ。

日本企業にとってデジタルトランスフォーメーション（DX）の実行はもはや不可欠だ。しかし国内における中堅・中小企業のDXは事例が少なく、どんなメリットがあるのかすらわからない経営者も多い。この本は目線を大企業から中堅・中小にずらしたうえで、DXのメリットそして成功例と失敗例を紹介してくれる貴重な一冊だ。

「皆の前でプレゼンするのはなんとなく苦手」「資料はうまく作れたハズなのにイマイチ反応が薄い」なんて経験がある人は多いのでは？　それはプレゼンまでの段取りが悪いせいかも!?　プレゼンで上手く相手を動かしたいならこの本がオススメ。

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コロナ禍で一変した社会では、SDGs（持続可能な開発目標）が目指す5つの特徴（普遍・包摂・参画・統合・透明）が、より強く求められるだろう。その新しい社会の在り方こそが新常態・ニューノーマルと呼ばれるものだ。

ハーバード大学出身のお笑い芸人、パックンとして有名なパトリック・ハーランさん。芸人としてだけでなく、高学歴タレントとして情報番組のコメンテーターやバラエティ番組でも活躍。テレビで観ない日はないくらいの人気者です。日本に住んで25年が経ち、日本文化や政策などにも積極的な情報発信を行っているハーランさんに日本人の働き方について聞きました。

「今押し寄せている変革の波は、一時のトレンドではなくシフトである。そしてあなたの会社はいずれサービス業に変わらざるを得ない――」。変革とは何を指すのか？　なぜそんな波がやって来たのか？　そしてそもそも、なぜ変化の先がサービス業なのか？　すべての答えは本書にある。

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AI、自動運転車、スマートスピーカー、チャットボット、ブロックチェーン……これらの技術はいかなる用途に使われるのか？　そして我々の働き方をどのように変えるのか――先端ITを追うアナリストの解説を読めば、「今の自分は未来に向けて何をしておくべきか」がわかるかも!?

働き方改革を実行しようとしたとき、これまでの特集で何をすべきなのかは理解していただけたと思います。ただ、改革を実現するためにどうしたらいいのか、どこから手を付けたらいいのか、悩んでいる経営者も多いことでしょう。改革を推進するには、意識改革やルール作りだけではうまくいきません。従業員が効率よく働きやすい環境づくりが必要です。そのためには最適なソリューションを導入することが必要不可欠になります。最終回では、テレワークな1日で見られるシーンから利用されているソリューションをご紹介します。

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皆が働き、生鮮食品をいつでも買えて、治安が良い――。そんな「当たり前の日常」が10年後には崩れ始めるかもしれない。原因は自然災害ではなく、少子高齢化。働き方改革の原点ともいえるこの問題がいかに深刻か、具体的かつ身近な例を挙げて示してくれるのが今回紹介する本だ。※画像はイメージです。